Datilografe a C USB o carregador rápido do carro do telefone celular da carga

 Carregador rápido do carro tipo-c da saída dos portos duplos & do carregador grandes NOVOS 3,0 de USB

Características para o carregador do carro com 69W

entrada: 12v-24v
saída:
Tipo-c paládio: 5v=3V/7V=3A/9V=3A
12V=3A/15v=3a/20v=2.5A (45W)
USB QC3.0: 3.6V-12V=2A (24W)
TAMANHO: 65X35X25MMX
40G

- Proteço incorporado automática, proteço da sobretenso, proteço da sobrecarga, proteço de temperatura excessiva (℃ 80) após o carregamento para fazer o carregamento mais seguro
- pode apoiar o iPhone e o smartphone ordinário que carrega rapidamente, encurta o tempo de carregamento
- projeto de pouco peso para facilitá-lo levar
- A carga rápida proibe o uso de 2 linhas de dados in-1.

* apoie Mac Book de carregamento pro e o iphone ao mesmo tempo
* a saída 36W máxima do porto duplo, pode usar QC3.0 18W carrega rapidamente e da porto de C carga rápida do paládio ao mesmo tempo
* todo o escudo do metal com processo de anodizaço, textura forte
* cofre forte a usar-se: com sobrecarga, a sobretenso, temperatura excessiva, procura um caminho mais curto a proteço

- o desempenho altamente compatível, estável, pode conseguir rapidamente o carregamento, conduzindo o processo para ganhar o tempo de carregamento.
- Microplaqueta do controle inteligente, controle eficaz da sobrecarga e aquecimento; o falho elétrico inteligente, pode prolongar a vida útil do equipamento
- apropriado para o grosso da populaço modela no mercado, compatível com os carros 12V-24V
- usando o ABS, material prova de fogo do picovolt para fazer o carregamento mais seguro. 

1. Carregador sobre a proteço da tenso
2. Proteço da sobrecarga do carregador
Quantidade de ordem mínima: 1000partes
Embalagem: Saco/bolha/caixa do PE
Garantia: 12 meses
Certificações: CE/FCC/RoHS

A TECNOLOGIA de YOUBUY LIMITADA, é um fabricante principal e profissional especializado no fabricante de escalas sem fio do carregador: Banco sem fio do poder de carregamento; Carregador sem fio da montagem do respiradouro do carro; Almofada de carregamento sem fio; Carregador e adaptador: 3 em 1 em-carro - carregadores; 3 em carregadores de 1 parede; adaptador do curso.

O escritório de vendas ultramarino em Hong Kong, escritório de vendas domésticas em Shenzhen, oficina da fábrica em Shenzhen China, Youbuy contratou no R&D, na produço e na própria patente de mais de 200 produtos. Nosso foco excedente do mercado do seaa sobre: Japo, Coreia, europeu, Arábia Saudita, Índia, Estados Unidos, Canadá e Austrália.

Fábrica certificada com ISO e BSCI. O volume de vendas mensal de produtos eletrônicos excede 500.000 unidades que nós temos nosso próprio tipo no mercado interno de China e as plataformas e-comerciais locais nosso volume de vendas mensal de produtos eletrônicos excedem 500.000 unidades.

Nós que olhamos sinceramente para a frente para ter uma possibilidade cooperar com você. Nós estamos seguros ser seu sócio comercial ideal do ODM & do OEM.

De acordo com as leis relevantes e os regulamentos da República Popular da China, a empresa exige os seguintes compromissos:
Para habitar por todas as disposições das leis relevantes e dos regulamentos da República Popular da China e pelas disposições de leis e de regulamentos locais de trabalho, incluindo na proteço ambiental e na responsabilidade social
1) para proibir o uso dos trabalhos infanteis e de trabalho forçado e no aceitar alguns fornecedores ou subcontratantes que usarem trabalhos infanteis ou trabalho forçado.
2) liberdade do trabalhador do respeito e para proibir algum formulário de trabalho forçado.
3) forneça funcionamento e condições de vida seguros e higiênicos para assegurar a segurança e a saúde dos empregados.
4) promova trabalham a cooperaço e respeitam a liberdade dos empregados de associaço e de negociaço coletiva.
5) forneça um igual e um ambiente de trabalho equitativo e proiba todo o formulário da discriminaço.
6) respeite os direitos de empregados humanos básicos e proiba todo o formulário do comportamento de humilhaço.
7) arranjo razoável do plano da produço, arranjo razoável dos horários laborais dos trabalhadores e resto e licença.
8) forneça benefícios razoáveis do salário, pelo menos para encontrar as necessidades básicas de trabalhadores e de padrões do salário mínimo.